research@WEIDEN BUSINESS SCHOOL

Prof. Dr. Bernt Mayer, Dekan der WEIDEN BUSINESS SCHOOL und Organisations- und Wirtschaftspsychologe, Prof. Dr. Gabriele M. Murry, Professorin für Wirtschaftspsychologie heißen Sie zu Beginn der Veranstaltung herzlich willkommen. 

Marcus Velis (M.Sc.), Absolvierende des Masterstudiengangs Angewandte Wirtschaftspsychologie, referiert über seine Abschlussarbeit zum Thema „ Soziale Wahrnehmung in Führungssituationen – Wie der Halo-Effekt und der Erste Eindruck die Wahrnehmung der Menschen von Führungskräften beeinflusst ”

Der Vortrag findet in deutscher Sprache statt.

Diese Masterarbeit befasst sich mit dem Thema, wie bei Menschen, die sich zum ersten Mal begegnen, ihr erster Eindruck von Vorurteilen und Heuristiken wie dem Halo-Effekt beeinflusst werden. In dieser Thesis wird untersucht, wie sich der Halo-Effekt auf die Wahrnehmung von Führungskräften auswirkt. Darüber hinaus werden Führungseigenschaften untersucht, um festzustellen, welche Führungseigenschaften für die Arbeitskräfte von heute relevant sind. Zur Beantwortung dieser beiden Forschungsfragen werden eine Literaturanalyse, drei Experteninterviews und eine Online-Umfrage durchgeführt. Die Online-Umfrage besteht aus zwei Abschnitten, die jeweils einer Forschungsfrage gewidmet sind. Der erste Abschnitt untersucht den Halo-Effekt und stützt sich auf ein früheres Experiment aus dem Jahr 1946, in dem Halo- und übermäßige Kohärenz-Effekte bei der menschlichen Beurteilung nachgewiesen werden konnten. Der zweite Teil der Umfrage verwendet die Transformational Leadership Behavior Scale, um die heute relevanten Führungsdimensionen zu ermitteln. Die Ergebnisse zeigen, dass die Versuchspersonen keine signifikanten Halo-Effekte erlebten. Darüber hinaus erwiesen sich Führungsattribute, die mit zwischenmenschlichen Fähigkeiten in Verbindung stehen, als am relevantesten für die Teilnehmenden, wobei jedoch keine geschlechtsspezifischen Unterschiede festgestellt werden konnten. Im Anschluss an die Analyse der Ergebnisse werden Implikationen der Ergebnisse und Handlungsempfehlungen mit einer Kosten-Nutzen-Analyse erörtert.

Im Anschluss beantwortet Herr Velis gerne Ihre Fragen, die Sie stellen möchten. Sie sind herzlich eingeladen, sich bei der Diskussion einzubringen.