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Das „Leitbild Lehre“ bringt unser Selbstverständnis von gutem Leh-
ren und Lernen zum Ausdruck. Es ergänzt damit das bestehende
Leitbild der Hochschule. Das besagt: Wir wollen uns im Kern neben
gungen 100.345,73
2. EDV-Ausstattung und Software/Lizenzen 74.864,42
3. Aufstockung Druckkontingent Studierende 14.200,00
F
a
k
u
lt
ä
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W
I
1. Ausstattung für Studiengang MZ 32
beim Wahlleiter unter Verwendung des im Wahl-
amt erhältlichen Vordruckes oder für Studenten des im PRIMUSS-Portal erhältlichen Vordrucks,
mit eigenhändiger Unterschrift die Übersendung oder Aushändigung
Z
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Mustervordruck 3b: Wahlausschreiben für die Wahl des Personalrats in gemeinsamer Wahl (§ 6 WO-BayPVG)
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beim Wahlleiter unter Verwendung des im Wahlamt erhältli-
chen Vordruckes oder für Studenten des im PRIMUSS-Portal erhältlichen Vordrucks, mit eigen-
händiger Unterschrift die Übersendung oder Aushändigung
Briefwahl beabsichtigen, haben beim Wahlleiter unter Verwendung
des im PRIMUSS-Portal erhältlichen Vordrucks, mit eigenhändiger Unterschrift die Übersen-
dung oder Aushändigung der Wahlunterlagen zu beantragen
beim Wahlleiter unter Verwendung des im Wahl-
amt erhältlichen Vordruckes oder für Studenten des im PRIMUSS-Portal erhältlichen Vordrucks,
mit eigenhändiger Unterschrift die Übersendung oder Aushändigung
Z
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Mustervordruck 5b: Bekanntgabe der als gültig anerkannten Wahlvorschläge für die Wahl des Personalrats in g
Wissen auf
neue Probleme anzuwenden
Ausdrucksfähigkeit
1 – 2 – 3 – 4 – 5 Schriftliche Ausdrucksfähigkeit
1 – 2 – 3 – 4 – 5 Mündliche Ausdrucksfähigkeit
Schlüsselkompetenzen
1 – 2 – 3 – 4 [...] Wissen auf
neue Probleme anzuwenden
Ausdrucksfähigkeit
1 – 2 – 3 – 4 – 5 Schriftliche Ausdrucksfähigkeit
1 – 2 – 3 – 4 – 5 Mündliche Ausdrucksfähigkeit
Schlüsselkompetenzen
1 – 2 – 3 – 4 [...] Fach- als auch Schlüsselkompetenzen in (eher) hohem Maße erlangt zu haben, 54,2 Prozent
Ausdrucksfähigkeit. Jede dieser vier Kategorien fasst dabei mehrere einzelne Kompetenzen zusammen.
Ergänzend
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Das „Leitbild Lehre“ bringt unser Selbstverständnis von gutem Leh-
ren und Lernen zum Ausdruck. Es ergänzt damit das bestehende
Leitbild der Hochschule. Das besagt: Wir wollen uns im Kern neben
=139) Master- AbsolventInnen (n=50)
88%
78%
78%
74%
Schlüsselkompetenzen
Ausdrucksfähigkeiten
Transferkompetenzen
Fachkompetenzen
2,9 Monate dauert im Schnitt die
Stellensuche
Master- AbsolventInnen (n=43)
96,2%
80,0%
85,7%
68,6%
Schlüsselkompetenzen
Ausdrucksfähigkeiten
Transferkompetenzen
Fachkompetenzen
2,4 Monate dauert im Schnitt die
Stellensuche
Studium vorbereitet. Ein Blick auf das Zeugnis der
Hochschulzugangsberechtigung bestätigt diesen Eindruck: 47,7 Prozent der befragten Studierenden erzielte damals die
Note „Gut“ oder „Sehr gut“, weitere [...] Programmier-/Informatik-Brückenkurs
1 Nennungen Mehr Chancen als Schüler an Vorlesungen teilzunehmen (Eindruck vom Fach)
1 Nennungen Erweiterung der Rubrik „Infos für Erstsemester“ auf der Website
Studienstart
nur an einem Eignungsverfahren
möglich weil alle parallel stattfinden
1 Nennung Download, Druck, Sortierung, Scan, Upload
(30 S.) dauert länger als 15 min (Extrazeit)
Informationen zur
Wissen auf
neue Probleme anzuwenden
Ausdrucksfähigkeit
1 – 2 – 3 – 4 – 5 Schriftliche Ausdrucksfähigkeit
1 – 2 – 3 – 4 – 5 Mündliche Ausdrucksfähigkeit
Schlüsselkompetenzen
1 – 2 – 3 – 4 [...] Prozent
Schlüsselkompetenz. Jeweils 66,3 Prozent bestätigen, sowohl Fachkompetenz als auch Ausdrucksfähigkeit in (eher) hohem
Maße erlangt zu haben. Jede dieser vier Kategorien fasst dabei mehrere [...] bsolventen die an der
Hochschule erworbenen Schlüsselkompetenzen, für 80,6 Prozent die Ausdrucksfähigkeit und für 56,9 Prozent die Kreativität
in hohem Maße für ihren Berufseinstieg relevant.
dierende)
Mentoring-Programm "First Steps" bzw.
"Master Steps" (nur für Studentinnen)
Gedruckte Erstsemesterbroschüre
Studienberatung
Studiengangsinterne Einführungsveranstaltungen
/-angebote
dierende)
Mentoring-Programm "First Steps" bzw.
"Master Steps" (nur für Studentinnen)
Gedruckte Erstsemesterbroschüre
Studienberatung
Ersemesterbegrüßung
Studiengangsinterne Einführu
Berufseinstieg
65%
74%
79%
83%
88%
0% 50% 100%
Kreativität
Fachkompetenz
Ausdrucksfähigkeit
Transferkompetenz
Schlüsselkompetenz
Angabe
„in hohem
Maße
relevant“
4. Mitarbeiter Zentralwerkstatt 45.000,00 44.553,74
5. Kartendrucker und neue
Chipkarten 16.358,15
6. Gender und Familienbüro 15 [...] Lizenzen
elektronischer Bestand 43.975,00 51.931,79
3. Kopierer/Drucker WEN und
Amberg 20.000,00 15.598,06
4. Reinvestitionen (Benutzer [...] ge 2012 (Januar-Dezember)
Mitteleinsatz (€): Mitteleinsatz (€):
(Plan) (Ist):
1.
neue Drucker/Kopierer
(Papercut) 40.000,00 19.920,16
2. zusätzlicher WLAN-Controller
bmbf.de
oder per
Tel.: 030 18 272 272 1
Fax: 030 18 10 272 272 1
Stand
Juli 2015
Druck
Silber Druck oHG Niestetal
Gestaltung
familie redlich AG Agentur für Marken und Kommunikation Berlin
bmbf.de
oder per
Tel.: 030 18 272 272 1
Fax: 030 18 10 272 272 1
Stand
Juli 2015
Druck
Silber Druck oHG Niestetal
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familie redlich AG Agentur für Marken und Kommunikation Berlin
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weltweit dar. Dabei muss das salz-
haltige Wasser entgegen dem osmotischen Druck durch eine semipermeable Membran mit
Drücken von 55 bis 80 bar gepresst werden. Das führt dazu, dass aufgrund der verwende- [...] mikropo-
röse Membran getrennt sind. Die treibende Kraft bei diesem
Membranverfahren ist das Dampfdruckgefälle, das aus dem
Temperaturunterschied zwischen der Trinkwasser- und Salzwas-
serseite herrührt [...] herrührt. Somit entsteht ein Stofftransport von der war-
men zur kalten Seite. Weil der osmotische Druck keinen Einfluss
auf den Prozess hat, kann dieses Verfahren auch bei hohen Salz-
konzentrationen verwendet
war gut, da es so wenige Konkurrenz unter den Studenten gibt
Sehr angenehm. Es hat einem weniger Druck gemacht.
Angenehm
Gut
ich finde das System besser, als die Bewertung mit Noten.
Angenehm
n 1.3
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